核心提示:
近期,為了讓新員工更加全面深入的了解中聯(lián)重科企業(yè)文化,環(huán)境產(chǎn)業(yè)公司人力資源部聯(lián)合業(yè)務(wù)部門開展了為期五天四夜的全封閉式培訓(xùn)。
培訓(xùn)采用理論學(xué)習(xí)與軍事訓(xùn)練相結(jié)合的方式,理論學(xué)習(xí)含文化篇、制度篇、產(chǎn)品篇、安全篇、品質(zhì)篇五部分。在理論培訓(xùn)結(jié)束后,當(dāng)天組織考試并公布成績。
學(xué)員培訓(xùn)考核采用積分制,人力資源部通過文化考試、軍事訓(xùn)練、考勤記錄三個維度進(jìn)行評分,不少優(yōu)秀學(xué)員脫穎而出。
本次全封閉式培訓(xùn),使全體新員工認(rèn)識到了中聯(lián)重科的行業(yè)龍頭地位,了解了環(huán)境產(chǎn)業(yè)公司的絕對市場優(yōu)勢,高度統(tǒng)一了思想,激發(fā)了工作熱情。學(xué)員們紛紛表示:要一鼓作氣,將軍訓(xùn)的士氣、作風(fēng)帶到工作中去,為實(shí)現(xiàn)公司的轉(zhuǎn)型提質(zhì)做出貢獻(xiàn)!(本文來自中聯(lián)重科環(huán)境產(chǎn)業(yè)公司 左晴 )
(來源:中聯(lián)重科環(huán)境產(chǎn)業(yè)公司)
培訓(xùn)采用理論學(xué)習(xí)與軍事訓(xùn)練相結(jié)合的方式,理論學(xué)習(xí)含文化篇、制度篇、產(chǎn)品篇、安全篇、品質(zhì)篇五部分。在理論培訓(xùn)結(jié)束后,當(dāng)天組織考試并公布成績。
學(xué)員培訓(xùn)考核采用積分制,人力資源部通過文化考試、軍事訓(xùn)練、考勤記錄三個維度進(jìn)行評分,不少優(yōu)秀學(xué)員脫穎而出。
本次全封閉式培訓(xùn),使全體新員工認(rèn)識到了中聯(lián)重科的行業(yè)龍頭地位,了解了環(huán)境產(chǎn)業(yè)公司的絕對市場優(yōu)勢,高度統(tǒng)一了思想,激發(fā)了工作熱情。學(xué)員們紛紛表示:要一鼓作氣,將軍訓(xùn)的士氣、作風(fēng)帶到工作中去,為實(shí)現(xiàn)公司的轉(zhuǎn)型提質(zhì)做出貢獻(xiàn)!(本文來自中聯(lián)重科環(huán)境產(chǎn)業(yè)公司 左晴 )
(來源:中聯(lián)重科環(huán)境產(chǎn)業(yè)公司)