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責任新動力,裝備“中國夢”

放大字體  縮小字體 發布日期:2014-10-27     來源:[標簽:出處]     作者:[標簽:作者]     瀏覽次數:90
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925日下午,由機電商報社主辦、北京融智企業社會責任研究所作為智力支持的“2013中國裝備制造業企業社會責任論壇暨典范企業頒獎典禮”在北京隆重舉行。論壇上,《機電商報》裝備制造業社會責任研究中心正式發布了《中國裝備制造業企業社會責任報告(2013)》(以下簡稱“《報告》”)。論壇同期還揭曉了12家“2013中國裝備制造業企業社會責任履行者典范”企業。

論壇由北京卓眾出版有限公司副總經理、機電商報社總編輯杜海濤主持,中國機械工業聯合會執行副會長趙馳、工信部裝備工業司機械處副處長辛晨華、商務部中國機電產品進出口商會高級商務專員高力、中國機械工業企業管理協會理事長孫伯淮、北京卓眾出版有限公司總經理彭金良、北京融智企業社會研究所所長王曉光、中國扶貧基金會資源發展部處長楊晉等領導及嘉賓出席了本次活動。此外,還有眾多的行業協會領導、NGO組織代表、裝備制造業企業代表和媒體界人士參加本次活動。

趙馳副會長在致辭中說:“履行社會責任,是提升企業競爭力和影響力的重要舉措,是企業實現可持續發展的有力保障。當前,國際國內經濟不景氣的形勢仍未好轉,企業更應充分認識肩負的責任。中國裝備制造業尤其要強調轉變發展方式,保證增長質量的提高,努力增強企業的綜合競爭力。同時,目前中國正處于社會轉型期,各種困難和矛盾不斷涌現,有作為的企業更應當努力踐行責任,弘揚正氣,傳遞‘正能量’。”

裝備制造業企業社會責任實踐成績斐然

機電商報社于去年首次發起了中國裝備制造業企業社會責任調研活動,并致力于與負責任的行業企業一起,共同推動裝備制造業企業社會責任實踐。

201359月,機電商報社攜手北京融智企業社會責任研究所開展了新一輪裝備制造業企業社會責任現狀調研活動。調研采用定量研究和定性研究相結合的方法,在問卷調研的同時深入走訪企業,調查范圍覆蓋汽車及零部件、工程機械、機床工具、電力能源、機械零部件、通用機械等重點子行業的典型企業。基于調查結果形成的《報告》全面評估了裝備制造業企業履行社會責任的現狀,并試圖為裝備制造業企業未來更好的履責提出意見和建議。

《報告》認為,一年來,中國裝備制造業企業在社會責任意識和社會責任實踐層面均取得了明顯的成績。具體表現為五個方面:第一,裝備制造業企業在社會責任推進管理方面取得顯著成效。第二,裝備制造業企業通過自身發展在國民經濟建設過程中發揮了舉足輕重的作用。第三,裝備制造業企業在社區建設與服務方面有積極作為。第四,社會責任信息披露水平穩步提高。第五,社會責任融入企業實踐程度逐年提高。

同時,《報告》也指出,現階段中國裝備制造業企業在社會責任方面仍存在著一些不足。比如,部分企業社會責任意識、社會責任管理水平有待提高,利益相關方溝通能力有待提升等。并提出了若干建議,以推動中國裝備制造業企業社會責任的持續化、系統化開展,更好地使社會責任服務于行業可持續發展。

《報告》顯示,中國裝備制造業企業已經逐漸認識到企業社會責任對經濟、社會整體發展的重要性;未來,社會責任將在促進企業乃至行業的健康、可持續發展過程中會發揮越來越重要的作用。裝備制造業在我國國民經濟中占據著舉足輕重的地位,裝備制造業企業的可持續發展,更將促進實現企業與經濟、環境和社會的綜合價值最大化。

中國機械工業聯合會會長王瑞祥專門為《報告》作序,并在“序”中呼吁:“如今,我國正處在工業轉型升級、加快發展的關鍵期,實現裝備制造業由大到強的宏偉目標,是我們肩負的歷史使命和最大的社會責任。要自覺履行社會責任,以立足企業、創新發展的業績奉獻社會,回報社會。以與國家、民族同呼吸、共命運的實際行動,為實現強國夢、中國夢做出自己應有的貢獻。”

12家企業榮膺“典范”

在歷時數月的調研中,主辦方深入走訪了多家在社會責任實踐方面表現優秀的企業,搜集到許多生動、典型的案例,經綜合評價,共推選出12家“中國裝備制造業企業社會責任履行者典范”企業。

榮膺2013“中國裝備制造業企業社會責任履行者典范”的企業分別是:博世(中國)投資有限公司、中國機械工業集團有限公司、卡特彼勒(中國)投資有限公司、德力西電氣有限公司、山特維克中國、秦川機床集團有限公司、臺達集團、新松機器人自動化股份有限公司、伊頓公司、山推工程機械股份有限公司、斯凱孚(中國)有限公司、金龍聯合汽車工業(蘇州)有限公司。

博世(中國)投資有限公司在2013年確立了“金字塔”結構的企業社會責任目標,以“健康的企業運營”為基礎,以“公益慈善”為頂級追求。中國機械工業集團有限公司不斷加強和促進企業社會責任與集團的企業文化、發展戰略和品牌塑造的融合,成為該公司企業社會責任實踐最為突出的特點。卡特彼勒的企業社會責任實踐主要在兩個方向開展——一方面,用創新和技術來提高自身產品、服務、解決方案和經營對可持續發展做出的貢獻;另一方面,長期關注與其業務并不直接相關的社會公益事業,并傾注熱情和諸多心力。德力西電氣有限公司在深入反思的基礎上,于去年年底提出了“打造低壓業界的幸福企業”的戰略目標,將履行企業社會責任上升到了企業發展戰略層面。臺達集團不斷提高產品的能源轉換效率,為客戶減少能源使用量與碳排放量,僅2010-2012年,高效節能產品與解決方案的整體節能成果就共計為客戶節電約93億千瓦時,相當于減少近500萬噸的二氧化碳排放。新松機器人以前沿的創新理念、齊全的產業線以及日漸強大的品牌影響力,力爭攻克制約我國高端制造裝備的關鍵技術,在推動中國機械工業轉型升級中發揮著關鍵作用,并作為民族企業在國際上創造輝煌業績……

諸如此類的案例還有很多。這些企業各具特色,但有著一個共同特征——勇于承擔社會責任,長期關注可持續發展。主辦方表示,推選這樣一批裝備制造業企業社會責任履行者典范企業,旨在為裝備制造業更多企業樹立榜樣,探索中國裝備制造業社會責任履行的可行路徑。

此次論壇上,兩位分別來自博世集團和臺達集團的嘉賓發表了熱情洋溢的演講,分享各自企業在履行社會責任方面的經驗和心得。隨后進行的 “責任?新動力”互動對話環節上,更有多位企業嘉賓及社會責任領域專家學者圍繞裝備制造業企業社會責任熱點話題暢所欲言,面對面的思想碰撞和探討為與會人士帶來了一場精彩的交流。

論壇期間,主辦方還發出了“中國裝備制造業企業社會責任倡議書”,“踐行社會責任,為行業可持續發展創造紅利”的倡議得到了與會嘉賓的積極響應。論壇主辦方呼吁,希望大家持續關注企業社會責任這一重要命題,并在各自的工作領域中為推動裝備制造業企業社會責任實踐縱深發展貢獻更大的力量;同時,主辦方還承諾,將持續跟蹤裝備制造業企業社會責任實踐的進展,在裝備制造業領域進一步推廣企業社會責任的正確理念和實踐路徑。 

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