趙建國指出,第一,要把學習貫徹習近平總書記重要講話精神作為近期的首要政治任務,各單位要結合實際,組織學習;第二,要在黨員干部中深入開展“學黨章、守紀律”教育活動,嚴明黨的政治紀律,自覺維護中央權威;第三,各級黨員領導干部要帶頭貫徹中央八項規定精神,嚴管公款吃喝,嚴格執行接待標準,嚴格職務消費管理;第四,繼續強化大監督格局,將廉潔風險防控融入企業全面風險管理體系和內控體系中;第五,堅持懲治和預防腐敗兩手抓、兩手都要硬,抓好教育、預防的同時,要繼續保持懲治腐敗的高壓態勢。
公司總部各部門及各分子公司負責人參加了會議。
公司2013年反腐倡廉建設工作會議強調
完善懲防體系深化反腐倡廉建設
本報訊 1月26日召開的公司2013年反腐倡廉建設工作會議上,公司黨組成員、黨組紀檢組組長孫曉毅受公司黨組委托,作了題為《加強黨風建設和反腐倡廉工作,促進公司新一輪發展》的報告,對公司2012年在反腐倡廉工作方面所取得的新進展作了簡要回顧,同時對2013年工作提出了總體要求,并布置了6項具體工作。
2012年,公司把反腐倡廉工作融入了生產經營和改革發展的全過程,圍繞物資采購、工程建設、電費抄核收等生產經營重要事項和薄弱環節開展效能監察560項,取得經濟效益1.8億元;組織“三重一大”決策制度執行情況專項檢查,督促所屬三級及以上企業完善配套制度162項,開展領導人員任職廉潔談話1931人次;加大內部審計力度,審計資產覆蓋總資產80%以上,嚴肅查處39件違法違紀案件,挽回經濟損失1944萬元,收繳違紀金額223萬元,為196名干部澄清了相關問題;以規范決策、監督權力等為重點,推進縣級供電企業反腐倡廉建設;加強各級紀委、紀檢組班子建設,繼續開展分子公司紀委書記、紀檢組長述職述廉工作。
報告同時指出,公司在反腐倡廉建設工作中,依然面臨著基層單位成效不明顯、權力制約有待加強、領導人員工作作風不實、懲防體系建設有待完善等問題。
會議提出要深入學習貫徹十八大、十八屆中央紀委二次全會和中央企業反腐倡廉建設工作會議精神,落實公司工作會議部署和要求,堅持黨要管黨、從嚴治黨,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防,以嚴明政治紀律為重點加強紀律建設,以密切聯系職工群眾為重點加強作風建設,以完善懲治和預防腐敗體系建設為重點深化反腐倡廉建設,切實解決反腐倡廉中的突出問題,加強紀檢監察隊伍建設,為公司推進全面創先工作、提高發展質量效益,實現新一輪發展提供有力保證。
要做到以上要求,需抓好六項具體工作:一是推動重大決策貫徹落實,決不允許公開發表同中央決定相違背的言論,決不允許“上有政策、下有對策”,決不允許有令不行、有禁不止;二是強化領導人員作風建設,督促建立健全領導人員直接聯系職工群眾制度,著力解決職工群眾反映的突出問題,要厲行勤儉節約,制止奢侈浪費;三是加強懲治和預防腐敗體系建設,研究制定2013至2017年工作規劃實施意見,加強反腐倡廉教育、對權力運行的制約監督、巡視工作和效能監察;四是加強基層反腐倡廉建設,堅決糾正損害客戶利益的不正之風;五是強化辦案職能,保持懲治違紀違法行為的高壓態勢;六是抓好紀檢監察隊伍建設,進一步提高履職能力。